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中國時報【葉德正╱新北報導】

928教師節勞工放假,教師卻沒放假,讓校園適用《勞基法》的員工陷入兩難,新北市教育局為避免學童到幼兒園上課成人英文那間好 英文自學園卻無教保員照顧,要求全員上課,再擇期補假。英語檢定 比較 英文學習方法

新北市教育局副局長黃靜怡表示,新北市公私立幼稚園有1150園,幼兒園教保員屬於協助教學人員,不是教學人員,因此適用《勞基法》,為免發生有學生沒老師的窘況,不管公私立幼兒園,已請各園依權責與教保員約定補休日期,在6個月內補休假完畢,但私立幼兒園若當天沒有收托需求,幼兒園可以自行決定放假與否。

私校人員表示,老師沒放假的確是很怪,雖然很想放假,但一想到景氣不好,流浪教師多,好不容易進私校任教,還是乖乖配合校方安排上課,避免學生來了沒如何學英文 全民英檢初級單字分享老師的尷尬。

私立光仁中學校長江書良說,私立學校一切以學生與家長需求為主,事前也會與相關教職員溝通,928當成人美語 一對一 英文面試範例下載天一切正常運行,相關員工可以加班費或補休方式,不會影響員工權益。

私立辭修中學校長李玉美則認為,不管公私立學校,都會以孩子受教權為優先,全校教職員也能夠體諒,當天不會有問題,事後可採補休、敬師金等形式補救。

市立板橋高中校英文發音網 雲林英文 推薦長秘書邱幼椿表示,學校適用《勞基法》人員僅約7名,占校園員工比例不高,依法可以休假,但員工當天上班,可在事後補假。

市立明德高中校長張錫勳指出,學校適用《勞基法》人員大多是工友或約聘僱人員,相關工作都有職務代理人,928當天員工可以安心休假,也可以來上班,不會影響學校運作。市立鶯歌工商校長孔令文說,既然法令如此規定,就照法令走,基本上學校目前人力調度沒有問題,學生當天上課不會受到影響。

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